家庭的な雰囲気の施設♪利用者様の生活をより良くするために、ご家族と連携して支援していきます。

特別養護老人ホーム大信「聖・虹の郷」はロングステイ90名、ショートステイ10名を受け入れています。 入所されている方は中度から重度の要介護高齢者で、 寝たきりや認知症などにより、常に介護が必要です。 そういった方を介護し、生活の場として長期にわたり 支援する施設となっています。 ☆★☆注目ポイント☆★☆ センサーベッドを導入しており、利用者様の１週間から2週間の生活リズムのデータとります。そのデータを利用し、その利用者様に合わせた、生活リズムで過ごして頂けるようにプランを作っています。また、イスとテーブルは利用者様の個々の高さに合わせらるよう調整ができます。 利用者様の生活の質を上げるよう、創意工夫を凝らしている職場です。 面接前の職場見学など、柔軟に対応いたしますので、ご気軽にご相談ください♪

仕事内容

特別老人ホームにおける介護支援業務全般 ・入居者・利用者のケアプラン作成の他、 ご本人やご家族の介護相談を行います。 ・ショートステイ利用者の送迎や、 病院受診の送迎等の調整連絡を行います。 尚、１人での送迎の場合もあります。 ・パソコンによる文書作成、 ・オンコール対応があります。 ＜施設定員＞ ユニット型50名、多床室40名／ショートステイ10名 ＜スタッフ配置＞ ユニット型 スタッフ体制日勤：看護スタッフ名５～６名 ／介護スタッフ10～11名 夜勤：看護スタッフ0名／介護スタッフ3名 多床室 スタッフ体制日勤：看護スタッフ１～２名 ／介護スタッフ６名程度 夜勤：看護スタッフ名0／介護スタッフ2名

必須要件

介護支援専門員、普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）

シフト

日勤 08：30～17：30（休憩60分） ※残業月平均2時間 一ヶ月単位変形労働時間制を採用 宿直あり

給与例

参考モデル：230,800円〜304,800円 基本給：167,800円～241,800円＋諸手当：63,000円

諸手当内訳

※上記モデルは下記支給諸手当を含みます。 《支給諸手当》 資格手当：20,000円 処遇改善手当:28,000円 宅直手当：1500円/回（月5〜10回程度） 資格・経験・能力等を考慮いたします。 《別途支給》 通勤手当：上限18,500円 扶養手当：配偶者10,000円,子扶養10,000円／人（20歳まで） 住宅手当（条件有）

待遇・福利厚生

賞与：あり 年2回 計3.56ヶ月分（前年度実績） 昇給：あり（前年度実績） 通勤手当：実費支給（上限あり）月額18,500円 扶養手当：配偶者10,000円,子扶養10,000円／人（20歳まで） 住宅手当（条件有） マイカー通勤OK 無料駐車場あり 各種社会保険完備 退職金共済：加入 定年制：あり（定年年齢一律60歳） 再雇用制度：あり（上限年齢上限65歳まで） 転勤：あり 通勤範囲内 受動喫煙対策：受動喫煙対策あり（禁煙）

休日・休暇

シフト制 休日は月9日 年間休日：108日 年次有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：11日 育児休業取得実績：あり 介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：あり

選考の流れ

求人への応募やご質問などはフォームから24時間受け付けております。 採用担当者が確認の上、直接お答えいたします。 ※電話でお問い合わせの場合は、『白衣の転職』を見てとお伝えいただくとズムーズです。 【採用の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ※自己PRやご質問は採用担当者が直接確認します。 ↓ 2.営業時間内に担当者よりご連絡があります。 ※連絡がない場合は、直接採用担当者宛にご連絡ください。 ↓ 3.面接・選考 履歴書（写真付き）・職務経歴書 持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ 4.採用決定 追って面接結果をご案内致します。 入職手続きについては別途ご連絡いたします。

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